Показать сообщение отдельно
  #33  
Старый 22.01.2010, 18:24
Анатолий Гисдкэ
Guest
 
Сообщений: n/a
По умолчанию

Закон об охране материнства распространяется *только на женщин, работающих по найму.

Являясьработающей по найму, Вы обязаны сразу, как только узнаете о том, чтоВы беременны, поставить об этом в известность Вашего работодателя, а также сообщить ему предположительный день родов.Будущим матерям нельзя заниматься вредной для их здоровья работойи во время беременности, равно как и в течение четырех месяцев послеродов, за ними твердо сохраняется их рабочее место. Сроки,выделенные на охрану материнства, должны дать Вам до и после родоввозможность без каких-либо нагрузок отдохнуть и полностью посвятитьсебя ребенку и Вашей семье. Срок действия защиты начинается зашесть недель до родов. В течение этого времени беременным женщинамразрешается *работать только тогда, когда они сами настоятельноэтого желают.
Ответить с цитированием