"А причен здесь §. Александра то интересует не засчитанный здесь стаж, азаработанная там пенсия. "
Аркадий, ну как причем, если у Александра 4 параграф, то ему засчитают его казахстанский стаж частично или полностъю (в зависимости от года приезда).
Он ещё работает, значит он ещё не пенсионер, возможно в предпенсионном возрасте, и подумывает что ему выгодней получатъ толъко тут пенсию (с учетом тех годов которые заститают тут) или получатъ заработанную здесъ, а которыю заработал в Казахстане попробоватъ получатъ от Казахстана.
"Он ведь обращается не в пенсионную кассуГермании, а в консульство России."
Ну тут ему консулъство России ничем не поможет, он ведъ выехал из Казахстана, по-этому ему стоит тогда обратится в консулъство Казахстана по этому вопросу.

А в Казахстан бесполезно обращаться ответ прийдет один,Казахстан не признает двойного гражданства вот и весь ответ

Eлeнa Шефер
я все это понимаю и полностью с вами согласен. Думаю, что Александр тоже это понимает. Я указал лишь на то, что вопрос был совершенно о другом.

Большое спасибо всем, я знал все эти нюансы просто жаль что 28 лет коту под хвост. у меня 7 параграф . но ничего даст Бог здоровья все будет О;К:

Александр у меня тоже 7 параграф.:-(

Мне дали на 3 года пенсию по инвалидности, но при этом уменьшают размер пенсии на российскую пенсию. Это мне все понятно. Но как-то в голове не укладывается их методика расчета. У меня § 4, поэтому засчитывается 60% российского стажа при начислении пенсии. Но при уменьшении на российскую пенсию, засчитывают все 100% российской пенсии. В этом же несоответствие. Как вы думаете?

Мне дали на 3 года пенсию по инвалидности, но при этом уменьшают размер пенсии на российскую пенсию. Это мне все понятно. Но как-то в голове не укладывается их методика расчета. У меня § 4, поэтому засчитывается 60% российского стажа при начислении пенсии. Но при уменьшении на российскую пенсию, засчитывают все 100% российской пенсии. В этом же несоответствие. Как вы думаете?

слышала про такое"ALTERSTEILZEIT" что это такое и с чем его едят? это законно для всех организвций и работодателей..или как кому взбредёт?мне 58...работаю по уходу за стариками..НЕТ БОЛЬШЕ СИЛ ..и до 65 я не смогу работать..а этот вариант меня бы очень устроил..подскажите,пожалуйста..

Ирина, hier wird ihnen geholfen:
***********.ihre-vorsorge.de/Expertenforum.html?status=ok&dekade=1

Die Moglichkeit zur Altersteilzeit eroffnet sichArbeitnehmern/-innen, die das 55. Lebensjahr vollendet haben undinnerhalb der letzten funf Jahre vor Beginn der Altersteilzeitmindestens 1.080 Kalendertage (entspricht etwa drei Jahren) in einerversicherungspflichtigen Beschaftigung gestanden haben.
DurchVereinbarung mit dem Arbeitgeber wird die bisherige wochentlicheArbeitszeit halbiert. Bisherige Arbeitszeit ist die wochentlicheArbeitszeit, die mit dem Arbeitnehmer unmittelbar vor dem Ubergang indie Altersteilzeitarbeit vereinbart war, jedoch hochstens die imDurchschnitt der letzten 24 Monate vereinbarte Arbeitszeit.
DenkbareModelle der Altersteilzeit sind Halbtagsbeschaftigung, Arbeit undFreistellung im taglichen, wochentlichen oder monatlichen Wechsel sowiedas so genannte Blockmodell.

прод. след.